INEWSCIAMIS.Com, — SMP Negeri 1 Ciamis menggelar Latihan Dasar Kepemimpinan Siswa (LDKS) 2026 sebagai bagian dari pembinaan karakter sekaligus menyiapkan regenerasi kepemimpinan organisasi siswa di lingkungan sekolah.
Kegiatan tahunan tersebut menjadi ruang pembelajaran bagi para siswa untuk mengasah kedisiplinan, tanggung jawab, integritas, kreativitas.
Kemampuan bekerja sama hingga keterampilan dalam memimpin sebuah organisasi. Jumat (2/10/2026).
Ketua Pelaksana LDKS SMPN 1 Ciamis 2026, Iman Suryaman, S.Pd., mengatakan LDKS tidak sekadar menjadi kegiatan rutin sekolah, tetapi memiliki peran penting dalam membentuk karakter dan jiwa kepemimpinan.
LDKS merupakan Kegiatan Tahunan
“Kami berharap anak-anak yang mengikuti LDKS memiliki jiwa kepemimpinan yang tinggi,” ucapnya
bertanggung jawab, berintegritas, dan mampu membangun karakter sesuai harapan sekolah. Mereka juga kami siapkan untuk melanjutkan estafet kepemimpinan siswa di SMPN 1 Ciamis,” ujar Iman.
Menurutnya, kemampuan memimpin tidak hanya dibutuhkan ketika menjadi pengurus organisasi, tetapi menjadi bekal penting dalam kehidupan sosial maupun ketika melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi.
Ketua OSIS SMPN 1 Ciamis periode 2025–2026, Aini Krisna Aji Utami, menjelaskan peserta LDKS berasal dari berbagai unsur siswa. Mereka terdiri atas perwakilan kelas, pengurus OSIS hingga calon koordinator ekstrakurikuler.
“LDKS sendiri merupakan latihan keterampilan dasar siswa,”tuturnya.
Di sini kami mempelajari kepemimpinan dan organisasi sekaligus mencari calon-calon penerus agar organisasi di SMPN 1 Ciamis bisa terus terorganisir,”
Ia menyebutkan, kegiatan LDKS berlangsung selama dua hari. Pada hari pertama peserta mengikuti kegiatan secara penuh dengan bermalam, sedangkan hari kedua dilanjutkan hingga setengah hari.
LDKS 2026 tersebut melibatkan 71 peserta yang terdiri atas perwakilan siswa kelas VII dan VIII serta 26 calon koordinator ekstrakurikuler.
Pelaksanaan kegiatan juga mendapat dukungan dari guru, pengurus OSIS dan unsur sekolah lainnya.
Bagi para peserta, proses LDKS bukan hanya tentang mempersiapkan calon pengurus organisasi berikutnya. Kegiatan tersebut juga menjadi kesempatan untuk mengenali potensi, kemampuan dan karakter diri masing-masing.
Dinda Kirana, salah seorang peserta, menilai LDKS memberikan pengalaman yang lebih luas bagi siswa dalam memahami organisasi sekaligus mengembangkan kemampuan
“Selain mencari bibit unggul untuk kepengurusan berikutnya, kami juga bisa melihat potensi dalam diri masing-masing,”ucapnya.
Jadi, proses ini bukan hanya tentang siapa yang terpilih, tetapi bisa menjadi pengembangan diri bagi setiap peserta,” tuturnya.
Sementara itu, Kepala SMPN 1 Ciamis, H. Asep Surur Mulyadi, S.Pd., M.Pd., mengapresiasi terselenggaranya kegiatan tersebut.
Pihak sekolah, kata dia, memberikan dukungan terhadap LDKS karena kegiatan organisasi merupakan bagian dari proses pembelajaran siswa di luar ruang.
“ Ini menjadi kebutuhan sekaligus pembelajaran bagi mereka dalam memahami bagaimana berorganisasi,” ujarnya.
Menurut Asep, kegiatan tersebut juga memiliki kaitan dengan proses regenerasi siswa, terutama menjelang para siswa kelas IX melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih
Karena itu, diperlukan kesinambungan kepemimpinan agar kegiatan organisasi siswa di sekolah tetap berjalan dengan baik.
Melahirkan Generasi Penerus
Ia berharap LDKS mampu melahirkan generasi penerus yang memiliki kemampuan berorganisasi, bertanggung jawab dan mampu menjadi teladan bagi siswa lainnya.
“Kami berharap dari kegiatan ini lahir regenerasi penerus yang mampu melaksanakan tugas organisasi dengan baik, menjadi uswah bagi siswa lainnya, serta ikut membantu sekolah dalam meningkatkan mutu siswa dan siswi SMPN 1 Ciamis.
LDKS pada akhirnya bukan sekadar proses memilih calon pengurus organisasi.
Lebih dari itu, kegiatan tersebut menjadi bagian dari pendidikan karakter yang memberikan ruang kepada siswa untuk belajar mengambil keputusan, bekerja sama, bertanggung jawab dan menghargai.
LDKS Merupakan Kegiatan Tahunan.
SMPN 1 Ciamis berupaya memastikan estafet kepemimpinan siswa tidak berhenti pada pergantian pengurus.
tetapi terus melahirkan generasi yang mampu membawa budaya organisasi sekolah ke arah yang lebih baik.***
